Кеңес заң қоғамдастығымен жұмысты едәуір жандандырды. Жыл басынан бері 45 онлайн-семинар өткізілді, оларға 14 мыңнан астам адвокат, прокурор, нотариус және басқа да заңгерлер қатысты. Бұл сот жүйесінен тыс мамандар арасынан судья лауазымдарына кандидаттар санының өсуіне әкелді.
Нәтижесінде кадр тапшылығы азайды. Сот корпусын толықтыру көрсеткіші 130%-дан асты, ал бір жыл бұрын ол 100%-дан төмен болған. Алғаш рет судьялардың табиғи шығуын өтеумен қатар, құрамның таза өсуін қамтамасыз етуге қол жеткізілді.
Конкурстар мен емтихандарды жеделдету
Кеңес төрағасының тапсырмасы бойынша бір конкурстың өткізілу мерзімі төрт есе қысқартылды — алты айдан бір жарым айға дейін. 2025 жылы 796 лауазымды ауыстыруға арналған алты конкурстық рәсім аяқталды. Бұрын бір жылда екі-үштен артық емес мұндай конкурс өткізуге қол жеткізілген.
Біліктілік емтиханы да реформаланды. Оның мерзімі бір жарым жылдан үш айға қысқартылды. Енді емтихандар ай сайын, психологиялық тестілеулер жылына алты рет, ал Біліктілік комиссиясының отырыстары айына төрт ретке дейін өткізіледі.
2026 жылғы емтихан нәтижелері
2026 жылдың бірінші жартыжылдығында төрт біліктілік емтиханы өткізілді. Оларға 304 кандидат қатысты. Компьютерлік тестілеуден 62 адам сәтті өтті. Барлық кезеңдердің қорытындысы бойынша емтиханды 53 кандидат тапсырды — қатысушылардың жалпы санынан 17,4 %. Сәтті тапсырғандардың орташа жасы 39 жасты құрады, олардың арасында 27 әйел және 26 ер адам бар.